THE BEST SIDE OF إهانة المدير للموظف الأسباب

إذا لم يكن الحال كذلك فقد حان الآن وقت مواجهة المدير بتصرفاته. حيث حصل ذلك معي في العمل في كثيرٍ من الأحيان ولكنَّني تعاملت مع الوضع بطريقةٍ لا أنصحك باتباعها.صيغة شكوى ضد مدير ظالم حيث يواجه ال

كان الإنسان قديماً يتنقّل من مكانٍ لآخر معتمداً على قدميه فقط لذلك كان السفر يمثل له المشقة والتعب بالإضافة إلى قضاء وقت طويل في قطع المسافات، ثم بدأ يعتمد على الدواب للتنقل، ونقل البضائع، وال

تتمثل الإهانة في التصرفات المسيئة سواء باللفظ أو الفعل، بينما يشمل الظلم التمييز في توزيع المهام أو المكافآت أو حرمان الموظف من حقوقه. أما الاستغلال، فيظهر عندما يتم استغلال وقت الموظف وجهوده

كل ما عليك فعله هو وضع المعايير التي تريد الالتزام بها مع أي موظف مهما كان، ومن ثم الالتزام بتلك المعايير.إذا شعرتَ أنَّ شخصاً ما يقلِّل من شأنك، فكن لطيفاً، لكن حازماً، إنَّ الإشارة إلى السلوك

– ينبغي التمييز بين الجماعة الأصلية وبين التجمعات المؤقتة، كما يجب إدراك أن الأفراد يلتحقون بجماعات عديدة في آن واحد، وهنا تختلف كثافة وقوة انتمائهم.حصر كافة القيم الاقتصادية / الاجتماعية / ا�